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이 자료는 "공공누리" 제1유형:출처표시 조건에 따라 이용할 수 있습니다.부산 중부소방서, ‘소통·공감’직장교육으로 조직문화 혁신
□ 부산 중부소방서(서장 제용기)는 지난 20일 조직 내 원활한 소통과 공감대 형성을 위해 소속 간부공무원 33명을 대상으로 ‘2026년도 상반기 직장교육’을 실시했다고 밝혔다.
□ 이번 교육은 세대·가치관 차이로 발생할 수 있는 조직 내 소통 문제를 예방하고, 관리자들의 공감·소통 역량을 강화해 유연한 조직문화를 조성하기 위해 마련됐다.
□ 특강에는 중앙소방학교 강의대회 심사위원 등에 참여하며 소방 조직에 대한 이해도가 높은 임수희 대표(러닝탑컴퍼니)를 초빙했다.
□ 교육은 동료 간 효과적인 커뮤니케이션 기법과 지휘관의 전달 방식 등 현장 중심 소통 역량 강화에 중점을 두고 진행됐다.
□ 제용기 중부소방서장은
“현장 리더의 한마디는 조직의 분위기뿐만 아니라 재난 대응의 완성도를 좌우하는 중요한 요소”라며
“앞으로도 서로 존중하고 신뢰하는 건강한 조직문화 조성에 최선을 다하겠다”고 말했다.